Gedragscompetenties – Plannen en organiseren

zorgvuldigheid

Gedragscompetenties – Plannen en organiseren:

Praktijkvoorbeelden plannen en organiseren :

• Effectieve planning
• Stelt prioriteiteOp effectieve wijze doelen en prioriteiten bepalen en benodigde acties, tijd en middelen aangeven om de bepaalde doelen te kunnen bereiken. n en werkt volgens plan
• Duidelijke doelen stellen
• Bijstellen van plannen en doelstellingen
• Tijd indelen
• Prioriteiten stellen
• Voortgang evalueren
• Informatie op juiste manier gebruiken
• Omgaan met conflicten
• Taken kunnen delegeren
• Resultaatgericht zijn

Continue reading “Gedragscompetenties – Plannen en organiseren”